本人与公司签订了三个月的劳务合同，想要离职，公司不给我离职怎么办？

您可以依法提出离职，公司无权阻止。根据《劳动合同法》，若公司存在违约行为，您有权解除合同。《劳动合同法》规定，用人单位未提供约定条件或损害劳动者权益，劳动者可随时通知解除劳动合同。不及时处理可能导致您权益受损，如工资被拖欠。
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您可通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁来处理。若公司态度友好，首选协商；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；若问题仍无法解决，可考虑提起劳动仲裁，以法律手段维护自身权益。
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可离职。操作如下：1.与公司HR或负责人沟通，表达离职意愿并说明原因；2.若公司拒绝，收集证据如合同、工资单等，证明公司违约；3.向当地劳动监察部门投诉，提交证据；4.如问题未解决，申请劳动仲裁，提交相关材料并等待裁决。