侵占农民工一万元工资，会判什么罪？

侵占农民工一万元工资，可能构成挪用资金罪。依据《刑法》，公司、企业人员挪用资金数额较大、超三月未还即构成犯罪。不及时处理，将严重损害农民工权益，影响社会稳定。
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处理此类问题，常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试协商调解，若无效则考虑仲裁或诉讼，以确保农民工权益得到保障。
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侵占工资有罪。处理方式：1.协商，与雇主沟通要求支付；2.调解，向劳动部门申请调解；3.仲裁，向劳动仲裁委提起仲裁；4.诉讼，如仲裁无果，可向法院提起诉讼，要求支付工资并赔偿损失。