老板不退50元押金逃跑，可投诉或仲裁。依据《劳动合同法》，用人单位不得收押金，不退将受罚款，并需赔偿损失。不及时处理，劳动者权益受损且难以追回押金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫遇到老板不退押金，常见处理方式为投诉或仲裁。若押金金额小且证据确凿，可先向劳动行政部门投诉；若争议较大或协商无果，则提起劳动争议仲裁，以法律手段维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板不退押金，可这样处理：1.保留证据，如押金条、聊天记录等。2.向当地劳动行政部门投诉，说明情况并提交证据。3.若投诉无果，准备仲裁材料，提起劳动争议仲裁，通过法律途径要回押金。
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